Le coaching du dirigeant et des managers est devenu un outil essentiel. Il aide à favoriser le succès des entreprises. Ce type de coaching est adapté aux cadres dirigeants et managers. Il les accompagne dans leur développement personnel et professionnel. Il améliore les compétences de leadership et résout des défis managériaux. Pourquoi le coaching du…
L’intérêt du contrôle interne est un aspect clé de la gestion d’une entreprise. Il permet de surveiller et d’évaluer les activités de l’entreprise afin de garantir l’efficacité, l’efficience et la conformité aux politiques et aux réglementations en vigueur. La rédaction des procédures est un élément fondamental de la prévention et de la détection des erreurs…
Un chef d’entreprise, bien qu’il soit concentré sur son activité principale, doit avoir des compétences managériales pour mieux gérer son entreprise. Voici pourquoi : La Comptabilité : Comprendre le définition d’un bilan, ses composants (actif et passif), et son utilité est une obligation pour un chef d’entreprise. Il s’agit de la première compétence managériale. Ce minimum…
